2022年3月30日上午，桂林市中级人民法院党组成员、政治部主任彭武林一行到资源县人民法院调研指导绩效考评工作并召开座谈会。资源法院党组书记、院长廖培清，院班子成员及审管办负责人参加座谈。

座谈会上，廖培清首先汇报了资源法院2021年各项绩效考评工作情况，分析了当前面临的形势及审判执行业务工作中存在的难点和遇到的问题，并提出了针对性的对策和2022年的工作计划。

彭武林认真听取汇报后，对资源法院提出的提高审判质效、治理工作困局的思路和措施，给予了充分认可。对2022年绩效考评工作的新动向进行强调：一是考评的总思路是在党建引领下围绕审判执行工作抓绩效；二是法庭建设工作，按照四个功能定位来考核，充分体现数量、质量、效率、效果；三是诉源治理工作必须重点抓；四是努力落实好为全力打造世界级旅游城市提供司法服务和保障工作；五是抓好“我为群众办实事”示范院建设工作。并就进一步提升审判质效提出了指导意见：一是年终考核与平时考核相结合，工作要抓在平时；二是多措并举，精准施策，靶向用力，力争落后指标齐头并进，确保审判态势良好运行；三是强化督导与指导，两者同用力，层层传导压力，抓好党风廉政建设，压实责任，任务到人，落到实处。

廖培清表示将以此次调研指导为契机，认真贯彻落实好中院的指导意见，解放思想、转变作风、提升能力，带领全院干警发扬拼搏奉献、团结协作的实干精神。加强督促，强化对法院工作短板的促进力度；统筹兼顾，强化各部门沟通、配合、协作，整体推进今年各项工作上档进位。